Da Menschenrechte nicht an der Unternehmenstür oder in der Umkleidekabine abgegeben werden, stehen Unternehmen in der Pflicht beispielsweise mit einem Verhaltenskodex auf Fehlentwicklungen zu reagieren, besser noch vorzubeugen.
Da Menschenrechte nicht an der Unternehmenstür oder in der Umkleidekabine abgegeben werden, stehen Unternehmen in der Pflicht beispielsweise mit einem Verhaltenskodex auf Fehlentwicklungen zu reagieren, besser noch vorzubeugen.